IRIS VAN BAARSEN

Orangisationsenticklung I Transformation I agile Führung

Nicht, weil es schwer ist , wagen wir es nicht - sondern weil wir es nicht wagen, ist es schwer.

~ Lucius Anneaus Seneca

Organisationsentwicklung & Transformation

Veränderung gelingt, wenn Menschen mitgenommen werden - und Widerstände sind normal.

Als erfahrene Begleiterin für Change- und Transformationsprozesse unterstütze ich Unternehmen dabei, Kultur, Struktur und Zusammenarbeit so zu gestalten, dass sie den Anforderungen einer dynamischen Arbeitswelt gerecht werden. Dabei verbinde ich fundiertes HR- und Leadership-Know-how mit einem systemischen Blick auf Organisationen.

Ob Organisationsentwicklung, Change Management oder Kulturtransformation – mein Ziel ist es, Wandel so zu gestalten, dass Menschen wachsen, Teams wirksam werden und Organisationen langfristig erfolgreich bleiben.

Sparringspartnerin für agile Führung & psychologische Sicherheit

Gute Führung erfordert Mut und Selbstreflexion – und die innere Stärke, Menschen aufzurichten und zu inspirieren.

Als Executive Sparringspartnerin begleite ich Führungskräfte dabei, ein agiles Führungsmindset zu entwickeln – geprägt von Selbstreflexion, Empathie und Entscheidungsstärke. Ich biete Raum, um Leadership neu zu denken: nahbar, authentisch und wirksam.

Ein besonderer Schwerpunkt liegt auf der Entwicklung einer agilen Führungshaltung und dem Aufbau von psychologischer Sicherheit im Team – der Grundlage für Innovation, Kreativität und Performance.

Wenn Menschen sich sicher fühlen, ihre Meinung einzubringen, entsteht eine Kultur des Vertrauens und der Exzellenz.

FEEDBACK MEINER KUNDEN

" I truly recommend Iris as a communication coach. I had the opportunity of undergoing 8 hours of coaching with Iris, focusing on developing confident communication skills. Throughout the coaching, Iris consistently exhibited a remarkable ability to bring out the best in people through her positive and encouraging approach. Together, we delved into communication-heavy scenarios I had encountered and articulated my personal definition of effective communication. Iris guided me through the process of understanding my strengths in communication, and then provided advice on how to relay and build on my skills, even in the face of challenging work-related situations. As a result, I now possess a set of tools to communicate with confidence that I can continue practicing beyond our coaching sessions.Thank you, Iris, for your guidance and support, and for empowering me on this journey of personal and professional growth.

~ Camilla Sophie Erencin | Unternehmensberaterin Boston Consulting Group

ÜBER MICH

Building Cultures Where People Thrive

Ich begleite Menschen und Organisationen in Veränderung – mit Leidenschaft für People & Culture, moderner Führung und nachhaltiger Transformation.

Als erfahrene HR-Expertin, Coach und Executive Sparringspartnerin unterstütze ich Unternehmen dabei, Vertrauen, Leistung und Innovation in ihrer Unternehmenskultur zu verankern.

Digitale Innovation bedeutet für mich, Menschen zu befähigen – nicht zu ersetzen. Mit KI-Tools, Remote-Strategien und People Analytics gestalte ich Arbeitswelten, in denen echte Verbindung und psychologische Sicherheit den Unterschied machen.

Ich wurde 1969 in Köln geboren, habe BWL in Düsseldorf studiert und in Berlin, Frankfurt, München, Nürnberg und den USA gearbeitet – von Recruiting über Personalentwicklung bis zur Personalleitung. Heute kombiniere ich meine Erfahrung als Sparringspartnerin und Coach, um Kulturen zu schaffen, in denen Menschen wirklich aufblühen.

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FANG AN ZU FÜHREN

Die Geschichte einer Führungskraft

Wohin entwickelt sich unsere Wirtschaft und wohin entwickelt sich Führung? Ist es in Zeiten einer immer komplexer werdenden Ökonomie wirklich Luxus, menschlicher zu führen und sich um das Potenzial der Mitarbeiter zu kümmern?

Dieses Buch handelt von einer fiktiven Führungskraft (die natürlich viel mit den Autoren zu tun hat), die einen neuen Weg sucht, Werte zu leben, Menschen zu inspirieren und dem Ego, das es hin und wieder zu überwinden gilt.

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